为深入学习习近平总书记在二十届中央纪委二次全会上的重要讲话精神，推进部门党风廉政建设工作，11月10日下午，后勤保障管理处在部门会议室召开2023年下半年党风廉政建设和反腐败工作暨意识形态工作专题会。分管校领导祖文明副校长、校纪委委员周明处长到会指导，会议由后勤保障管理处副处长、职能部门第八党支部书记杨智主持，后勤保障管理处全处教职工参加会议。

（全处教职工集体学习文件） 

会议第一议程，支部委员刘振兴领学了《习近平论党风廉政建设和反腐败斗争》的部分章节内容。

会上，杨智副处长传达了学校有关党风廉政建设和反腐败工作以及意识形态工作的有关文件精神，重点传达了《中共九州注册委员会关于印发深化推进“清廉机电”建设系列行动工作实施方案的通知》《中共九州注册委员会关于印发加强新时代廉洁文化建设实施方案的通知》《关于印发“清廉学校”建设调研反馈问题整改方案的通知》《中共九州注册委员会关于开展2023年党风廉政建设责任制考核暨中层领导班子和领导干部年度考核工作的通知》精神。

结合文件，杨智就后勤处2023年党风廉政建设责任制任务完成情况进行了汇报，并解析了后勤处党风廉政建设风险点情况；支部委员周馨雨就2023年部门意识形态工作进行了总结汇报。

（杨智主持会议并汇报工作） 

结合后勤处工作，杨智就部门2023年下一步的党风廉政建设、廉政风险防控和意识形态工作进行了部署。

会上，祖文明对后勤处的党风廉政建设工作给予了充分肯定，对下一步工作的开展，祖文明提出四点要求：

一要继续推进2023年度党风廉政建设责任制的落实，“一岗双责”履职到位，确保工作有人抓、问题有人管、责任有人担。二要把纪律和规矩挺在前，自觉遵守党的纪律，严格落实中央“八项规定”、杜绝“四风”行为；强化“红线意识”，筑牢“底线思维”，自觉规范工作圈、净化生活圈。三要加强对权力的制约和监督，坚持民主集中制，执行“三重一大”决策制度。四要加强廉政风险防控，加强对关键岗位、项目管理等人员的廉政教育，主动监督，做到关口前移，早发现、早提醒、早预防；要围绕后勤处重点岗位，认真排查廉政风险点，把可能出现的漏洞及时堵住，确保廉政风险防控到位，杜绝隐患。

(祖文明指导工作)

周明对后勤处党风廉政建设有关工作进行了指导，提出三点要求：一是加强法规、政策文件及业务学习，特别是后勤项目的流程；二是作为关口部门，要加强风险点的分析、排查，完善、强化防控，主动跟领导、纪委汇报；三是多学习案例，以案为鉴，明纪律、知底线，加强师德师风建设，维护学校荣誉。

（周明指导工作） 

最后，杨智副处长作表态发言并总结会议，后勤处要继续扎实推进部门党风廉政建设工作，压实政治责任，切实履行“一岗双责”，把党风廉政建设贯穿到日常工作的全过程；要结合“清廉机电”建设系列行动，把“清廉学校”建设纳入部门党风廉政建设工作的重点，积极倡导廉洁文化；健全规范权力、决策运行机制；关口前移，加强日常监督提醒和廉政教育，多措并举做好风险防控；加强和改进部门作风建设，展现“机电服务人”良好形象，切实发挥后勤保障功能，为学校各项工作的正常开展保驾护航。 

（全处教职工听取汇报） 

会议还通报了《警钟长鸣一周一案》2023第30期——《广西南宁高级技工学校原校长李志被开除党籍》和《中国农业银行云南省分行原党委委员、副行长沈锐被开除党籍》案例。

撰稿：诸金花

图片：周馨雨

编辑：刘振兴

审核：杨  智

                                 后勤保障管理处

                                 2023年11月13日